– В каком смысле? – недоуменно спросил я.
– Хоть ваш СУП и числится отдельным подразделением, и если он даже сможет реорганизоваться в отдельное рекрутное агентство, всё же мы имеем свои рычаги влияния и на вашу кадровость. Так что тебе придётся привыкнуть к такому порядку вещей. И как бы там ваш жеребец не рвал и метал, доказывая свою обособленность, всё это миф и только сказки для новичков. Строит из себя самсеберая или как там его – сумбурая.
– Может самурая. – Вставил я.
– Да какая разница. Он не понимает, что времена поменялись, и нужно взаимодействовать, идти на контакт. Ведь в нашей компании все друг от друга зависят и от степени притирания между звеньями менеджмента, зависит эффективность нашей работы. Смекнул.
Тон сказанного ею последнего слова не позволял мне не догадаться в какую сторону я должен смекнуть.
– Да, кажется, всё понятно.
– Значит, сегодня для тебя будет день знакомств, а уж завтра, мы разработаем план нашего дальнейшего взаимопонимания. – С этими словами она встала из-за стола и, приглашая за собой, вывела меня в помещение рабочего офиса.
– Коллеги, прошу внимания! – громко произнесла Любовь, после того как похлопала в ладоши, дабы обратить на себя внимание. Но, я думаю, что и без этого шумового эффекта её выход не остался бы не замеченным для подчиненных.
– Есть объявление. И давайте не стесняться и подходите по ближе. – Заявила она. Когда же все окружили нас, она продолжила. – Наш отдел пополнился ещё одним ценным кадром, который в свою очередь будет определять ценность наших с вами кадров. Я же пока вас не прошу его любить и тем более жаловать. Тем более, этим есть кому заняться, но между тем, я надеюсь, что вы найдёте много нужного для себя при общении с ним. Что касается более тесного знакомства, то Ник с вами впоследствии свяжется и всё объяснит.
– А это ещё кто? – послышался чей-то выкрик из толпы сотрудников.
– А это ещё что за бескультурье. Кому там так интересно? Давай выходи. – Сурово заявила мисс Любовь, но так как желающие не обнаружились, продолжила. – Ну ладно, я попозже пообщаюсь с любопытным тихоней. Ах да, я совсем забыла сделать то, с чего надо было начать и представить вам нового кадровика. Спасибо, что напомнили. Значит, вашего нового менеджера по работе с персоналом зовут Ник. И если есть вопросы, то без должностной скромности, можете их задавать. Ну, а если их нет, то на этом всё и вы, я надеюсь, ещё не забыли ваших должностных обязанностей.
Толпа же выполнив предназначенное, согласно физическому закону сохранения толпы, также быстро поредела, как и собралась. Мисс же не задерживаясь на месте, провела меня в мой кабинет, показав мне в нём, что, где и да как. Затем она, со словами: «Удачи», оставила меня одного, для скорейшей акклиматизации в моём новом кабинете.
Что ж, кабинет, как кабинет, но приставка «мой», сразу же его наделяет могущественными свойствами и он уже не кажется просто кабинетом. Пускай он не такой большой и обстановка так себе, но для меня это совсем не важно, а важно то, что на этом маленьком пространстве, моё слово будет определяющим, хотя поправлюсь, относительно определяющим.
Померив кабинет шагами, заглянув во всё, что можно было заглянуть, щёлкнув все включатели и выключатели, я, можно сказать, застолбил своё место или другими словами, вошёл в курс дела. Для дальнейшей акклиматизации теперь требовалось более близкое знакомство с коллективом. Но на этот счёт, у меня были свои некоторые соображения. Мне показалось, что послеобеденное время будет наиболее удачным для этого, пока же я решил сделать небольшие наброски плана моих дальнейших работ. Устроившись у монитора компьютера, я начал разбираться с существующими служебными необходимостями. Ну а прозрачность верхних перегородок, также позволяла мне заглянуть в общий зал нашего отделения, где можно было дополнить свои знания. Рабочие будни за стеклом кабинета, продолжали своё размеренное течение жизни, правда иногда, наиболее любопытные, проходя мимо моего кабинета, не могли удержаться и не понаблюдать за моими телодвижениями.
Я же решил ещё разок пролистать основы разъясняющий документ компании, так называемый справочник сотрудника. С ним нас уже знакомили на первоначальном ознакомительном этапе, но сейчас мне захотелось более внимательно с ним ознакомиться. Ведь, как правило, сложно сразу же различить в огромной предоставляемой для ознакомления массе бумаг, крупицы истинной необходимости. Открыв заглавный лист, я вновь испытал чувство, своего рода некоторого восхищения перед составителями сего труда. Всё-таки в компании не стали придерживаться принципа минимализма и подошли к данному делу с большой фантазией. Так впервые, открывающего сей труд человека, встречал девиз компании: «Кто не движется с нами вперёд, тот останется в прошлом». Что ж, кто предупрежден, тот вооружен, так что читатель уже должен быть готовым, и стремиться не засиживаться на месте, чтобы безвозвратно не оказаться в прошлом.
Первый раздел «Миссия», представляемый данным справочником и в прошлый раз не оставил меня равнодушным, но сейчас, в располагающей обстановке, нажал все мои внутренние рычаги, включающие памятливое воображение. И вот ведь какая мысль посетила меня – да наша небесная канцелярия просто обязана завести себе такой справочник сотрудника. Мне так и видится сей труд, обрамлённый ореолом священности. Можно и девиз подобрать соответствующий, естественно с одобрения на то Года. Так, к примеру, можно предложить следующие варианты: «В будущее вместе с нами», «Всякая дорога от Бога», «Как Бог на душу положит», ну и ещё что-то в этом роде.
Что ж, давайте, пробежимся по разделам, и первый из них будет: «Миссия».
Небесная канцелярия – высшее духовное негосударственное учреждение, основной целью существования которого, является бдение за высшими небесными, а также земными ценностями, в предоставлении человеку, независимо от расы, национальности, языка и пола, на протяжении всего его жизненного цикла, всех сопутствующих этому процессу возможностей, контроль за реализацией которых возлагается на соответствующие лица, а ответственность ложится на самого человека. По истечении жизненного цикла, канцелярия подводит итог существования того или иного лица, и выносит соответствующие решения.
Небесная канцелярия (НК) была основана Годом с незапамятных времен. Взяв на себя вездесущие обязательства, Год создал за шесть дней мир, и вследствие чего, расширил всеохватывающие сферы задействования небесной канцелярии. Теперь, не только небеса, но и весь земной мир вошёл в управленческий холдинг «НК».
В небесной канцелярии несут службу высоконравственные профессионалы своего дела. Разделение ангелов по ступеням, позволило нам поднять уровень качества работы до незыблемых высот, при этом у нас нет места какому-либо чинопочитанию. Небесная канцелярия обеспечивает лучшие условия для обучения и труда своим сотрудникам. «НК» предлагает всем сотрудникам интересную, ориентированную на раскрытие своего потенциала и достижение конечного результата работу.
Надо сказать, что последний тезис, возможно, следуя анализу его поведения, часто бы упоминал в своих гневных речах Денница. Он ссылался на популизм предлагаемого в канцелярии и что он, поведясь на рекламу, предлагающую сотруднику раскрыть его потенциал, поверил и пошёл на поводу у Года, когда как последний, не даёт ему полностью раскрыться и постоянно его зажимает.
Принципы.
В качестве основополагающего принципа применяемого в работе НК, взято одно мудрое изречение, гласящее: «На бога надейся, а сам не плошай».
Ценности.
Посвящая себя благим делам и руководствуясь самыми высокими моральными принципами, небесная канцелярия видит свои ценности – в бескомпромиссной справедливости, открытости, честности и веры.
Права и обязанности сотрудников.
Небесная канцелярия гарантирует полностью воздать вам по вашим заслугам и прегрешениям. И ничто не уйдёт от должного внимания её незримого ока.
Порядок трудоустройства.
Приём сотрудника на работу осуществляется на основании резюме (все жизненные поступки запишут в вашу летопись жизни), цикла собеседований (ваших обращений, с помощью молитв к богу) и рекомендаций (настоятель и батюшка, иногда могут оказать такое содействие).
Что-то подобное создалось игрой моего воображения. Ну, а когда время вновь в мешалось в ход событий и заявило о себе, скорее не боем, а тихим тиканьем (другие же громкие, а значит грубые звуки, не приветствовались в компании, так как могли вывести из равновесия легкоранимого сотрудника), ознаменовавшем о наступлении нового жизненного отрезка, называемым обедом, то я уже был готов к этому священному ритуалу. Не прошло и пяти минут, как ко мне зашла мисс Любовь (Пусть будет так.). Спросив для проформы, как движутся дела, она предложила мне составить компанию для посещения столовой. Честно сказать, мне не особенно хотелось с кем-либо сидеть за одним столом и делить трапезу. Я можно сказать, ещё не был готов к этому, но в данном случае отказываться было нельзя и я вместе с мисс Любовь проследовал в столовую.
– Ну и как вам здесь? – почему-то уже на вы спросила меня она по дороге в столовую. Видимо «ты», распространялось только на её владения, вне их же, у мисс Любовь включался корпоративный дух, и она переходила на «вы».
– Да ничего, если не считать того, что я пока из кабинета и не выходил. – Ответил я.
– А как вам наша компания. Нравится?
– Да пока трудно сказать, ведь я ещё толком даже и не осмотрелся.
– Осматривайся скорее, а то ведь можно и опоздать. – Сказала Любовь, сопроводив эти слова пожатием моего локтя.
– А, если вы имеете в виду вашу компанию, то я постараюсь. – Деланно ответил я, стараясь не обращать внимание на её жест.
– Да за вами не угонишься. – Включилась она.
– То, торопите меня, то уже вам за мной не угнаться. Что, в принципе, дело не меняет и эти факторы взаимосвязаны между собой. И ведь даже самоопоздание, совершенно не зависит от твоей поспешности, и скорее, ты опоздаешь именно спеша, чем идя размеренно к цели. – Поумничал я.
– Из всего сказанного, я поняла лишь то, что вы, кажется, философ. – Ответила она.
– Да нет. Просто я люблю систематизировать наблюдения.
– Любопытно будет узнать, в какую классификационную модель я попаду, в результате вашей систематизации. – Усмехнувшись, сказала мисс Любовь.
– Есть одно правило, начальство не обсуждается. – Следует мой ответ.
– Конечно, нашёл отговорку, но мне ли не знать, что как раз начальство, самая любимая тема для обсуждения.
– Я имел в виду, что начальство не обсуждается с самим начальством.
– Вот это уже ближе к сути. Ну да ладно, у нас ещё будет время пообсуждать этот вопрос. – Закончила она. Ну, а между тем наш путь подошёл к концу, и мы, наконец, оказались в столовой. При этом мы пришли одними из первых, и людей в столовой было не особенно много. Подойдя к раздаче, каждый из нас взял для себя то, что согласовывалось с его сегодняшним выбором. Правда, когда мы подошли к раздаче, Любовь, скорей всего, пожалела, что позвала меня с собой. Ведь выбор своего обеда, это всё же несколько интимный процесс. И если мне было нечего стесняться и я мог брать всё, что душа пожелает, то для женщины этот выбор представляет собою сложную внутреннюю борьбу между сытостью, с её побочными эффектами в виде дополнительного веса и лёгким голодом, как ни странно звучит – несущим в себе, так сказать, сдерживающую тяжесть нагрузки для неё. В связи с чем, зачастую эта тяжесть перекладывается на плечи окружающих её людей в виде раздражительности. Но Любовь, по моему необъективному мнению, на этот раз была видимо в хорошем расположении духа и не стала себя ограничивать в выборе продуктов, так что её отдел, если бы это видел, то, наверное бы, вздохнул с облегчением.
После чего мы, присев у дальнего от входа окна, принялись за наш обед. Да, всё-таки обед среди бела дня, с сидящим напротив, ещё мало знакомым человеком, несколько сковывает этот процесс поглощения пищи. Так что приходиться с двойным усердием подходить к этому питательному процессу.
– Да вы, я смотрю, не большой едок. – Заявила мисс Любовь, после того как переключилась с салата на второе блюдо. Я же в этот момент как раз зачерпнул ложку супа в рот и в связи с этим не мог ответить сразу, но внешний раздражитель уже был задействован и требования ко мне, заключавшиеся в ответной моей реакции, в виде ответа на вопрос, заставили меня поторопиться с процессом глотания. Но спешка во время еды, как не раз уже было замечено, приводит только к одному, а именно к новым виткам познания, которое в этот раз открыло наличие у меня второго виртуального горла. Попав в него, моя еда вызвала во мне приступ подавленности и последовавшего за ним кашля, как выхода из этого состояния подавительности.
– Да не торопитесь вы. – С улыбкой сказала мисс Любовь. Я же после злющего кашля, восстановив себя, несколько недружественно сказал, что слова под руку, всегда приводят к такому эффекту. На что Любовь заметила, что дело вовсе не в этом, а просто слова слабой половины всегда отчего-то встают у мужчин поперёк горла. На что я отметил узкопрофильность видения этой проблемы и что для понимания этого вопроса необходимо учитывать все аспекты проблемы. Ведь, как правило, к такому эффекту приводит в основном величина запроса женской половины общества, или же её свойство характера идти всегда наперекор мужчине.
– А может всё-таки, всему причиной узость мышления? – ответила она. Я улыбнулся и сказал, что со стороны могут подумать, что мы тут с вами какие-то математические задачи решаем.
– Да, надо от них отдохнуть. А то у меня эта математика, тоже уже комом в горле встала. – Ответила она.