Как найти любимую работу? Руководство к действию

!!! Для успешного поиска новой работы необходимо, чтобы были соблюдены четыре основных условия:

– ваши навыки и профессиональные знания соответствуют профессиональным требованиям для данной позиции;

– ваш опыт (наличие успешных проектов, решения аналогичных задач) позволяет решать задачи компании;

– ваши профессиональные цели (мотивация) соответствуют перспективам, предоставляемым компанией;

– ваш характер – личностным особенностям и корпоративной культуре компании.

Если эти условия отражены в вашем резюме, вы будете получать приглашения на собеседования. На интервью вы должны подтвердить правдивость информации, указанной в резюме. В этом случае вы всегда будете получать приглашение на работу.

Используя Приложение №10, на странице 124, опишите профиль желаемой должности и компании.

Не стесняйтесь, пишите по максимуму. На минимум вы всегда сможете согласиться. Хорошо выполненное и проработанное задание даст вам много полезного. Во-первых, подробно описывая обязанности и основные задачи, вы можете обнаружить совсем другую должность, профессию или отрасль, увидите больше возможностей, где вы сможете реализовать свои таланты и развиваться сами. Во-вторых, вы узнаете, как должна выглядеть идеально прописанная вакансия. Это вам поможет ориентироваться в описаниях вакансий на сайтах по трудоустройству. Вы будете знать, какие вопросы задать на собеседованиях, чтобы получить полное представление о должности и компании.

Только когда вы определились с тем, чего вы хотите на самом деле, описали работу своей мечты и профиль компании и назначили себе цену, следует приступить к созданию «правильного» резюме.

Приложение №2

Статья американского промышленника Элберта Хаббарда «Послание к Гарсии» была написана в 1899 году. Она разошлась по всему миру тиражом более 40 миллионов экземпляров.

Но и сегодня она актуальна как никогда.

«Послание к Гарсии» находится на 10-м месте в книге рекордов Гиннеса среди наиболее читаемых книг.

«Посление к Гарсии» – как настольная книга для чтения по утрам. Вчитайтесь в каждое слово этой статьи.

Послание к Гарсии

«Из всей этой заварухи на Кубе мне помнится один человек, который выделяется на фоне остальных так же, как Марс, находящийся в зените, выделяется на звездном небе. Когда разразилась война между Испанией и Соединенными Штатами, появилась острая необходимость в быстрой связи с вождями повстанцев. Гарсия находился где-то на укреплениях в горах на острове Куба, но никто не имел ни малейшего представления, где именно. С ним не было связи ни по почте, ни с помощью телеграфа. Президенту необходимо было заручиться его поддержкой, причем быстро. Что же делать?

И кто-то тогда сказал Президенту: «Есть человек по имени Роуэн, который найдет для вас Гарсию во что бы то ни стало». За Роуэном послали и вручили ему письмо, которое нужно было доставить генералу. Как именно «парень по имени Роуэн» взял письмо, запечатал его в кусок промасленной кожи, привязал веревками к груди, а также как через четыре дня он приплыл на лодке к Кубе, высадился ночью на берег, скрылся в джунглях и через три недели появился на другом конце острова, пройдя пешком через огромную страну и доставил письмо Гарсии – у меня нет особого желания рассказывать. Но я хочу отметить следующее: Мак-Кинли дал Роуэну письмо, которое необходимо было доставить Гарсии. Роуэн взял письмо и отправился исполнять приказание, даже не спросив: «А где мне найти этого Гарсию?». Этому человеку следует воздвигнуть памятник в бронзе, а его статую поместить во все колледжи и школы по всей стране.

И речь не о том, что необходимо молодому человеку, который сидит и изучает книги, не о всевозможных инструкциях по поводу того или сего, а о том, чтобы, стиснув зубы, стать преданным, действовать расторопно, собрать свои силы и энергию… и выполнить задачу – доставить послание Гарсии.

Генерала Гарсии уже нет в живых, однако всегда есть другие Гарсии. Наверное, среди вас нет таких, кто когда-либо брался за выполнение некого дела, где требовалось участие многих людей, и спустя какое-то время, не приходил бы в ужас от слабоумия и беспомощности среднего человека, его неспособности, отсутствия готовности и желания сосредоточиться на этом деле и выполнить его.

Неряшливо оказанная помощь, доходящая до глупости невнимательность, безалаберное и безразличное отношение и работа, выполненная без души, похоже, стали чем-то само собой разумеющимся. Сегодня уже никто не добивается успеха, если не приставит нож к горлу кого-то другого или не подкупит его, чтобы тот оказал ему помощь, не рассчитывая на то, что Господь смилуется и сотворит чудо, послав ему доброго ангела в помощники.

Вы, читатель, можете подвергнуть мои слова простой проверке. Вот вы сидите в своем офисе, у вас в распоряжении шесть клерков. Позовите любого из них и дайте ему задание: «Пожалуйста, загляни в энциклопедию и предоставь мне краткую сводку о жизни Корреджио». Вы думаете, клерк просто спокойно ответит: «Да, сэр!», пойдет и выполнит ваше задание? Да никогда в жизни! Он поднимет на вас свой тусклый взгляд и задаст вам, как минимум, один из этих вопросов:

– А кто это?

– А в какой энциклопедии?

– А где взять энциклопедию?

– Разве меня для этого нанимали?

– Вы имеете в виду Бисмарка?

– А почему бы это не поручить Чарли?

– А он жив?

– А это срочно?

– А может, я принесу вам книгу, и вы сами посмотрите?

– А для чего это нужно?

И я ставлю десять против одного, что, после того, как вы ответите на эти вопросы и разъясните ему, где найти энциклопедию и зачем вам это нужно, клерк пойдет и попросит другого клерка помочь ему найти Гарсию, а затем вернется и скажет, что такого человека не существует. Конечно же, я могу и проиграть это пари, но по среднестатистическим данным я его не проиграю. И если вы достаточно умны, то не станете утруждать себя, объясняя своему «помощнику», что Корреджио следует искать на «Кор», а не «Кар» – вы просто очень мило улыбнетесь и со словами «Ладно, не стоит» пойдете и сами найдете интересующую вас информацию.

Неспособность к самостоятельному действию, глупость, слабохарактерность, нежелание с радостью подхватить выполнение какого-то дела – именно отсутствие этого настолько далеко продвинуло социализм. Если люди не желают действовать ради самих себя, что же они будут делать, когда речь пойдет о благе для всех?

Возможно, заместитель с дубинкой или мрачная перспектива быть выброшенным на улицу субботним вечером удержат на рабочем месте некоторых ваших служащих, но киньте клич, что вам нужен стенографист, и девять кандидатов из десяти окажутся неграмотными, хотя сами они будут абсолютно уверены, что умеют писать и правильно ставить запятые. Сможет ли такой человек доставить письмо к Гарсии?

– Видите вон того бухгалтера? – спросил меня один бригадир на большой фабрике.

– Да, а что?

– Так вот, как бухгалтер он еще ничего, но если я пошлю его в город с каким-нибудь поручением, он, даже если и выполнит его, зайдет по пути в четыре кабака, а когда доберется до нужной улицы, забудет, зачем его отправили.

Можно ли такому человеку доверить доставку послания к Гарсии?

Не так давно мы слышали сентиментальные взывания к сочувствию по отношению к «угнетенным обитателям трущоб» и «безработным бродягам, ищущим честных работодателей» и всякую другую ересь в адрес власть предержащих. Но почему-то никто ничего не говорит о работодателе, который успевает состариться в тщетных попытках добиться от этих самых оборванцев хоть немного разумного выполнения работы? О его долгом терпении в надежде получить хоть какую-либо помощь от этих самых «помощников», которые не умеющих ничего иного, кроме как лодырничать за его спиной.

В каждой мастерской и на каждой фабрике непрерывно происходит отбор. Работодатель постоянно дает от ворот поворот «помощникам», которые продемонстрировали свою неспособность продвигать интересы общего дела, и набирает новых людей. Неважно, насколько хорошо идут дела – этот отбор происходит постоянно. В те времена, когда дела идут нормально, этот отбор происходит более мягко. Тем не менее, некомпетентные и недостойные неизменно будут выбывать. Это происходит ради выживания тех, кто чего-то стоит. Именно этот интерес заставляет каждого работодателя сохранять у себя лучших – тех, кто способен доставить послание к Гарсии.

Я знал одного человека, обладавшего действительно блестящими качествами, однако совершенно неспособного самостоятельно справляться со своими делами и не имеющего никакой ценности для кого бы то ни было. Он был одержим безумной идеей, что его работодатель намерен его угнетать или уже угнетает его. Он был неспособен отдавать приказы и не желал их получать. Если бы ему приказали доставить послание к Гарсии, его ответом, вероятнее всего, было бы: «Сами доставляйте!».

Сегодня этот человек ходит по улицам в поисках работы, и ветер гуляет в дырах его рваного плаща. Никто из тех, кто его знал, не осмелится взять его к себе на работу, поскольку он известный смутьян. Призывы к здравому смыслу на него не действуют, и единственное, что способно оставить на нем хоть какой-то след – это носок кирзового сапога сорок пятого размера.

Конечно же, я знаю, что к настолько морально разложившемуся человеку можно относиться лишь с сожалением, как к калеке. Однако, сожалея о нем, давайте уроним слезу также и по поводу тех, кто стремится сделать что-то великое, чьи рабочие часы не ограничиваются работой «от звонка до звонка», в чьих волосах пробивается седина из-за того, что они борются с безалаберностью, неряшливостью, безразличием, слабоумием, беспомощностью и бессердечной неблагодарностью, по поводу тех,

кто ради своего дела готов голодать и оставаться без крыши над головой.

Наверное, я изложил это чересчур в мрачных тонах. Возможно. Но в наше время, когда мир настолько опустился, я бы хотел замолвить слово о тех, кто добивается успеха – тех, кто вопреки всему, направляет в правильное русло силы других людей, о тех, кто, добившись успеха, относится к этому, как к чему-то само собой разумеющемуся – то есть, не больше, чем к своему жилью или одежде.

Я сам был и рабочим-поденщиком, и работодателем. Я знаю: есть вещи, которые можно высказать с обеих точек зрения. Кто спорит – в нищете нет ничего хорошего, а рваным лохмотьям никто не завидует. Но согласитесь также, что не все работодатели являются ненасытными мародерами и угнетателями, точно так же, как не все бедняки являются добродетельными ангелами.

Я восхищаюсь людьми, выполняющими свою работу, когда их босс не стоит над ними, или, даже, когда их босс дома. А также теми, кто, когда ему вручают послание для Гарсии, спокойно берет его и не задавая идиотских вопросов, без каких-либо скрытых или явных недовольств и без намерения выкинуть это письмо в ближайшую канаву, делает только то, что от него требуется – доставляет это письмо по назначению. И еще теми, кто не увольняется с работы и не идет на забастовки, чтобы получить повышение зарплаты.

Цивилизация – это долгий, полный тревоги поиск подобных людей. Но зато все, что такой человек ни попросит, он получит. Такие люди нужны в каждом городе, в каждой деревне, в каждом офисе, мастерской, магазине, фабрике. Миру нужны такие люди. Очень нужны. Люди, которые способны доставить послание к Гарсии».

Приложение №3

Гений смелости