Убедить за минуту. 10 шагов к достижению цели
Автор:
Жанр:
психотехники , книги по психологии , личная эффективность , зарубежная психология , социальная психология , саморазвитие / личностный рост , самосовершенствование , зарубежная прикладная литература , нейролингвистическое программирование (НЛП) , манипулирование , психология общения , межличностная коммуникация , как достичь успеха , как достичь цели
Год написания книги: 2011
Тэги:
межличностные коммуникации , самосовершенствование , как достичь цели , как достичь успеха , психотехники , психология общения , нейролингвистическое программирование (НЛП) , манипулирование , межличностная коммуникация , Как достичь успеха , Как достичь цели , Нейролингвистическое программирование (НЛП) , Психология общения , Психотехники , Манипулирование , Самосовершенствование
Эти супербыстрые, легкие и эффективные стратегии научат вас, как заставить людей мгновенно отвечать вам «да». Ваши презентации станут более авторитетными, ваши аргументы – более убедительными. Даже в Facebook для вас откроется новый путь.
Начинайте прямо сейчас, вы убедитесь, что каждая техника потребует не больше минуты вашего времени, а может, даже меньше.
Вы узнаете, как произвести сенсационное первое впечатление, невероятно быстро подняться по карьерной лестнице, зарабатывать больше денег и заключать сделки, услышите магию слова «ДА».
На сайте электронной библиотеки Litportal вы можете скачать книгу Убедить за минуту. 10 шагов к достижению цели в формате fb2.zip, txt, txt.zip, rtf.zip, a4.pdf, a6.pdf, mobi.prc, epub, ios.epub, fb3. У нас можно прочитать отзывы и рецензии о этом произведении.
Скачать книгу в форматах
Читать онлайн
Отзывы о книге Убедить за минуту. 10 шагов к достижению цели
lightluna
Отзыв с LiveLib от Мая г.,
Не все советы подходят для воплощения.
Например, совет о прикосновении во время разговора мне представляется крайне сомнительным. Я настороженно отношусь к людям, нарушающим моё личное пространство и понимаю, что такие методы могут быть провальными. Совет о максимизации запросов при переговорах о повышении зарплаты тоже может сработать не так, как задумано. Педагогические приёмы убеждения детей выглядят рабочими, но тут есть опасность достижения сиюминутной цели в ущерб долгосрочному воспитанию. Я бы не рекомендовала их безоглядное использование.
Можно прислушаться к рекомендациям о продвижении идей через Фэйсбук. Лично мне там продвигать нечего, но вдруг кто-то заинтересуется.
Для себя взяла на заметку методику запоминания имён, и вот её я обязательно опробую в новом коллективе.
