- любовные романы
- фэнтези
- учебная и научная литература
- современная русская литература
- современные любовные романы
- современная зарубежная литература
- детективы
- об истории серьезно
- Все жанры
- приключения
- книги о приключениях
- ужасы / мистика
- учебники и пособия для вузов
- cтихи, поэзия
- книги по психологии
- стихи и поэзия
- гуманитарные и общественные науки
- русская классика
- мистика
- боевики, остросюжетная литература
- публицистическая литература
- любовное фэнтези
- биографии и мемуары
- эротика и секс
- современные детективы
- короткие любовные романы
- сказки
По всем вопросам обращайтесь на:
info@litportal.ru(©) 2003-2025.
- Главная
- Фредерик Лалу
Фредерик Лалу
Фредерик Лалу, консультант, коуч и фасилитатор, с нетерпением ждёт будущего, чтобы увидеть, какие ещё сюрпризы оно нам преподнесёт. Он считает, что мы живём в необыкновенное время.
Лалу — бельгийский специалист, работавший в McKinsey & Company. Он получил степень MBA и диплом тренера Newfield Network в Боулдере, штат Колорадо. Сейчас Фредерик переехал из Брюсселя на север штата Нью-Йорк, чтобы поселиться в экодеревне. Автор знает пять языков и много путешествует.
Изучая бизнес-процессы, Фредерик Лалу пришёл к выводу, что в истории человечества существует по крайней мере пять различных организационных парадигм. Он уверен, что цивилизация перерастает нынешнюю бизнес-модель и готовится к следующей.
При описании схемы организационной эволюции Фредерик Лалу опирается на исследования ряда мыслителей и «теорию развития». Чтобы наглядно продемонстрировать все последовательные этапы эволюции управления, автор заимствовал у философа Кена Уилбера цветовую схему.
Книга Фредерика Лалу «Открывая…
Читать далее
Произведения автора 2
Только полные версии книг
МИФ Бизнес
электронная книга
4
Год написания книги 2015
Современные навыки управления безнадежно устарели. Традиционные рецепты, предлагаемые книгами по организационному развитию, оказываются частью проблемы, а не ее решением. Автор этой книги, основы…
РОМАНЫ и ПОВЕСТИ
аудиокнига
4
Год написания книги 2014
Современные навыки управления безнадежно устарели. Традиционные рецепты, предлагаемые книгами по организационному развитию, оказываются частью проблемы, а не ее решением. Автор этой книги, основы…